Estoy desarrollando un proyecto de gran envergadura el cual contempla el desarrollo de un ERP que soporte todas las operaciones de la empresa desde el punto de vista funcional y empresarial.
El proyecto va contemplar los siguientes módulos:
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Ventas.
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Licitaciones.
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Logística.
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Producción.
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Control de Calidad.
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Almacenes.
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Contabilidad.
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Finanzas y Tesorería.
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Recursos Humanos.
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Mantenimiento.
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Gestión Documental.
-
Costeo de Productos por Proceso.
Para poder cumplir con dicha expectativa se solicita personas que cumplan
con las siguientes características:
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Profesional universitario de la carrera de
ingeniería de sistemas o afines.
- Haber participado en la implementación y/o
desarrollo de un sistema ERP (sistemas SAP, Navasoft, Soluflex, Ofisis, Microsoft
Dynamics).
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Conocimientos y experiencia en el desarrollo de un
ERP.
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Experiencia mínima indispensable 3 años.
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Experiencia análisis y modelamiento de procesos.
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Experiencia y conocimiento en el flujo de trabajo
de los siguientes procesos:
o Ventas
Locales y Exportaciones.
o Gestión
de Almacenes.
o Planificación
de la distribución de mercadería.
o Gestión
de Compras.
o Cobranzas.
o Contabilidad
Integral.
o Tesorería.
o Presupuestos.
o Finanzas.
o Costeo de
productos por proceso.
o Gestión
documental.
o Mantenimiento
Preventivo y correctivo.
o Ordenes
de Trabajo para trabajos de mantenimiento.
o Producción
de la línea de plásticos.
o Producción
de otras líneas de producción.
o Planeamiento
de la Producción.
o Proyección
de compras, ventas.
o Control
de calidad de los productos.
o Planillas.
o Selección
de personal.
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Desarrollo de aplicaciones de Inteligencia de
Negocios.
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Desarrollo de aplicaciones para dispositivos móviles.
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Desarrollo de sistemas de geolocalización.
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Experiencia en el manejo de las siguientes
herramientas (minimo 3 años):
o VB .net
o C#
o Java
o Java
Script
o Motor de
Base de datos MySql 5.0 o superior.
o Motor de
Base de datos SQL Server 2008 r2 o superior.
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Metodología de desarrollo SCRUM.
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Programación orientada a objetos utilizando el
Modelo MVC.
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Alta capacidad de análisis y resolución de
problemas.
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Conocimientos de optimización de procesos y buenas
prácticas empresariales.
Edad mínima: 30 años mujer o hombre.
Indicar los dos últimos proyectos que desarrollo y/o fue parte de este
especificando cual fue el rol que tenía y que logros alcanzo con dicho
proyecto.
Competencias:
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Ser ágil, proactivo, ser ordenado, responsable,
habilidad analítica, con iniciativa para aprender y trabajar bajo presión.
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Trabajo en equipo y resolución de problemas.
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Innovador y alta facilidad de comunicarse con
varios niveles.
Funciones:
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Atender los requerimientos de los usuarios en
coordinación con la jefatura.
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Elaborar y enviar la documentación que requiere la
etapa de análisis y modelamiento.
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Realizar la mejora del sistema que se maneja
actualmente, proponiendo cambios sustanciales.
Los Interesados llenar el siguiente formulario : Fomulario
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